Optimaliser le travail en équipe

 

Formation présentielle

1+1=3… Cette équation trouve son sens dans le contexte particulier de l’équipe au travail !

Un climat de travail positif, une communication efficace, une implication de tous, autant d’éléments qui concourent à faire de l’équipe un mode de fonctionnement riche en qualité et en résultats. Quels sont les principes incontournables de la gestion d’équipe ? Comment faire gagner l’équipe en efficacité et solidarité ?

✔ Objectifs généraux :

Cette formation vous permettra de comprendre les particularités du fonctionnement en équipe, identifier les pièges et vous aidera à en exploiter les richesses. Des grilles d’analyse vous permettront de positionner votre équipe et mettre en lumière ses forces et faiblesses pour mieux progresser grâce à des pistes concrètes.

✔ Aperçu du programme :

Différence entre un groupe et une équipe : caractéristiques
Etapes-clés du développement de l’équipe, comment accompagner ?
Les relations inter-personnelles : fondamentaux de la dynamique de groupe
L’éventualité des conflits et leur prévention
La cohésion d’équipe et le développement des valeurs

✔ Méthodes :

Apports notionnels, discussion de groupes, exercices de réflexion individuelle et collective, discussion et analyse de cas.

 

Durée : 2 jours
Pré-requis : aucun
Public-cible : responsables d’équipe
Max. 12 participants